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为什么推荐报考人力资源管理师
2023-03-25 0阅读
01 市场需求量较大且较为稳定
人力资源管理人才是任何一个正式组织都须的人才，需求量较大，需求较为稳定。
02 发展空间明朗，收入可观
HR除了在企事业单位一路晋升到人力资源总监，进入到公司决策层外，还可以做职业培训讲师、做企业高咨询顾问及高猎头顾问，还可以自己创业开设人力资源服务公司、劳务派遣公司等。相对应巨大的市场缺口，人力资源管理者的工资也很可观。
03 证书含金量
参加职业技能等级认定评价考试合格者，由职业技能等级认定社会评价组织机构颁发《企业人力资源管理师职业技能等级证书》，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用，并实行统一编号登记管理和网上查询。